琼海残略国际贸易有限公司

5月6日，公司召開創(chuàng)建安全文化建設(shè)示范企業(yè)啟動(dòng)會(huì)暨培訓(xùn)會(huì)，正式啟動(dòng)省級(jí)安全文化建設(shè)示范企業(yè)創(chuàng)建工作。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員參加會(huì)議。

會(huì)議宣貫了公司《安全文化建設(shè)示范企業(yè)創(chuàng)建實(shí)施方案》，并邀請(qǐng)省安委會(huì)、省應(yīng)急管理廳專家李桂芳老師，從安全文化建設(shè)過程中的主要內(nèi)容、相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)指標(biāo)及注意事項(xiàng)等進(jìn)行解讀，對(duì)開展安全文化建設(shè)給出建議意見。

公司總經(jīng)理張小鋒指出，各部門要高度重視，把創(chuàng)建安全文化建設(shè)示范企業(yè)工作和日常安全生產(chǎn)工作、經(jīng)營工作相結(jié)合，通過全員參與、全面提升，切實(shí)加強(qiáng)公司安全文化建設(shè)，以達(dá)到安全文化建設(shè)示范企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)。

公司黨委書記、董事長(zhǎng)毛冬紅強(qiáng)調(diào)，要以“用文化抓安全，用安全促發(fā)展”為宗旨，扎實(shí)開展安全文化建設(shè)，一要提高認(rèn)識(shí)，落實(shí)責(zé)任，確保安全文化建設(shè)取得實(shí)效；二要安全承諾、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，彰顯以身作則的示范作用；三要加強(qiáng)培訓(xùn)、提升能力，全面提升干部員工的安全素質(zhì)；四要積極配合、全員參與，營造良好的安全文化氛圍；五要扎實(shí)推進(jìn)、穩(wěn)步開展，積極創(chuàng)建“省級(jí)安全文化示范企業(yè)”，確保安全工作和安全文化實(shí)現(xiàn)“雙提升”。